⚠️被資遣的紀錄別人會知道嗎?

假如被資遣的話,如果自己不主動提起,又或是有寫在履歷上 "但沒說是被資遣的,假裝說是自己離職的" 以後面試的公司或即將錄取報到的新公司,是能看到或查到所有被資遣過的紀錄嗎?🤔 (如果資遣紀錄會像犯罪紀錄跟著自己一輩子而且能被知道,也太可怕😱) 如果都不知道的話,比起自己主動提離職,會不會有人反而比較希望是被資遣,雖然當下會很沒面子,但至少之後好像可以領什麼補助金(聽說蠻多的) ? 小白熊是說如果這資遣紀錄不會被知道的前提下啦.. 不然以後應徵應該蠻扣分的!
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B13 繳交離職證明的意義更重要的是資料查核,你是否真的任職於該公司,已經之前的任職職稱是否與你的經歷符合。 有些公司真的會在補繳證明前不發薪水,目的就是因為怕經歷造假,有面試過的應該也知道,履歷上都有寫如果查獲經歷造假要負擔法律責任,有些公司甚至沒辦法給證明是不能報到的,每家企業重視資料查核的基準不同。 當然,企業主在補繳證明會不發薪水這件事是我說的不夠明確,公司並不是以刻扣薪水的方式逼你繳證明,畢竟工作就是來賺錢的,沒錢的工作誰要?公司早在第一個發薪日前應該就會通知你補繳,而我也真的見過拿不出離職證明而被請退的,這只是給那些真的需要時間去申請的人一個備案,不然把你資遣就好了啊,不要讓你報到就好了啊,正常公司沒有這麼無聊還挖坑給自己跳