在台積電「當官的」從來不解決問題，他們只解決提出問題的人 並在出事時第一時間把基層推出去送死 這種「敢做不敢當」的卸責嘴臉， 與高層對外滿口 ESG 卻對內瘋狂壓榨的失信行徑 簡直是如出一轍的無恥 上樑不正下樑歪的毫無誠信體系 基層主管的無恥甩鍋，說穿了就是高層管理哲學的完美複製 董事長與最高決策層，讓公司對外吹噓友善職場與誠信正直 但自己其行為卻說謊唬爛全體員工帶頭無誠信 讓下面的官有樣學樣並讓 HR 掩蓋霸凌、用黑箱考績剝削員工 而這種「說謊沒誠信」的台積電DNA文化 是非常根深蒂固爛到膿瘡！