靠O台積的文章 主角居然輪到我

近期看了許多FB社團內/Dcard的文章 覺得真的有這麼離譜的霸凌/不合理發生在現實上嗎? 會不會是網路撰寫唬爛文或是專門黑人的小說家之類的? 直到我九月底的時候遇到,可能是要打年底考績了吧 各種黑函或是流言蜚語瘋狂掃射,看見黑影就開槍 沒想到我也成了別人口中的主角,還被請去約談 事到如今過了一個多月,主管直接擺明跟我說 因為某些人講的事情導致我年底考績必須是S- 這樣不合理的事情居然從主管口中聽到,當下也是詢問為什麼 但主管的解釋也完全不合理,即使努力跟他解釋一番 突然靈光一閃想到!這不就是FB社團內跟Dcard那些文章嗎 這種事情居然會發生在我身上?我居然變成了這樣的受害者主角? 我該申訴嗎?可是要申訴的話要等到明年考績出來(二月底)! 可網路上很多人都說申訴之後本人一定黑掉且很難繼續待在這公司 這樣這條路好像也沒比較好,這兩天放假想了很多,決定就做到這月底領完這包就好 外遇只有0次跟無限次這道理應該同理可證用在台積電這公司 不合理的考績只有0次跟無限次,早早遇到也好,至少浪費的時間停損點還早 只是阿~ 這樣子的離譜行徑,居然是真實並會發生在每一位進台積電的人身上 我想大多數那些撐著的學長姊也一定有數次不合理的對待卻又苦吞了下來吧 哀怕繼續待在這裡,只會受到更多委屈~ 恨意隨罵聲起,嘲諷聲意難平~ 祝福各位GGer加油,我先下車了 >///<
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GG很多時候烤雞早就內定好了,先射箭再畫靶說你哪裡不好,連事情做得比別人多都可以變成烤雞差的理由,溝通只是想辦法PUA你,讓你覺得自己真的很爛只能拿爛烤雞. 在GG烤雞要好重點還是要讓老闆喜歡,如果你老闆是正常人是你祖上有積德,其他大多是看老闆個人喜好打的
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